我们在组建桃花岛的创始团队。八个岗位，全部全职远程。待遇很简单：薪水 + 分红。
现金，月度发放，市场化水平，按能力定薪。让你安心。
入职即享公司赚到钱，团队就分钱；全职成员均参与，规则全员可见。让你和公司站在同一边。
按年度结算你将主导桃花岛模型能力的地基。随着团队扩张，这个岗位有机会成长为模型方向的负责人，决定我们在语言模型上的长期路线。
你将主导桃花岛视频生成方向。随着产品形态向"可看见的叙事"演进，这个岗位有机会成长为视频模型负责人。
你将搭建桃花岛的数据基础设施。随着模型与产品扩张，这个岗位有机会成长为数据方向负责人。
你将定义桃花岛的内容生产工作流标准，有机会成长为内容生产 / 创作者赋能方向的负责人。
你将定义桃花岛的产品 DNA。随着产品矩阵扩张，这个岗位有机会成长为产品负责人，主导多条产品线的方向。
你将主导桃花岛的平台生态。随着用户与创作者规模扩张，这个岗位有机会成长为运营负责人。
你将定义桃花岛女性向板块的形态与生态。随着女性向业务扩张，这个岗位有机会成长为女性向业务负责人。
你将主导桃花岛的自有流量体系。随着渠道矩阵扩张，这个岗位有机会成长为增长负责人。
NSFW 行业很多优秀从业者使用化名，我们尊重这一行业传统。简历投递可使用化名，不会影响你在团队内的化名使用。